Руководство Для Капитанов: различия между версиями
WaRz (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
WaRz (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
Строка 15: | Строка 15: | ||
=== Ваши обязанности === | === Ваши обязанности === | ||
Все ваши обязанности можно свести к одному пункту- быстрее выполнить ЦЦК. Если рассказывать более подробно, то вы должны всё всем и сразу. Вы- лицо, глаза, язык и руки станции, если к вам прибыла делегация или появился спорный вопрос или ещё что-то, не предусмотренное вашим СРП, то вы всегда должны быть в курсе этого и заняться этим, видь это может быть в интересах НТ. Скажем, к примеру на вашей станции в следствии неизвестной аномалии завелось племя диких арахнидов, не спешите их космировать, ведь НТ может быть заинтересованно в ихнем изучении. | Все ваши обязанности можно свести к одному пункту- быстрее выполнить ЦЦК. Если рассказывать более подробно, то вы должны всё всем и сразу. Вы- лицо, глаза, язык и руки станции, если к вам прибыла делегация или появился спорный вопрос или ещё что-то, не предусмотренное вашим СРП, то вы всегда должны быть в курсе этого и заняться этим, видь это может быть в интересах НТ. Скажем, к примеру на вашей станции в следствии неизвестной аномалии завелось племя диких арахнидов, не спешите их космировать, ведь НТ может быть заинтересованно в ихнем изучении. | ||
=== Менеджмент кадров === | === Менеджмент кадров === | ||
Но сперва-наперво вы должны распределить обязанности своим сотрудникам- главам и отделам. Убедится что ваши подчинённые поняли вас и будут заниматься поставленной задачей, а не ублажнятся в дорматориях или своих кабинетах. Следить за выполнением цели или даже курировать её, если вы не уверены в главе ответственного отдела. Вам так-же стоит как можно быстрее назначить ВрИО глав, так-как управлять всем отделом через одного человека, а не всеми напрямую намного легче и менее времязатратно. | Но сперва-наперво вы должны распределить обязанности своим сотрудникам- главам и отделам. Убедится что ваши подчинённые поняли вас и будут заниматься поставленной задачей, а не ублажнятся в дорматориях или своих кабинетах. Следить за выполнением цели или даже курировать её, если вы не уверены в главе ответственного отдела. Вам так-же стоит как можно быстрее назначить ВрИО глав, так-как управлять всем отделом через одного человека, а не всеми напрямую намного легче и менее времязатратно. Переложить ответственность за ЦЦК на другого заведома плохая идея, ведь доверенный персонал может уйти поспать, умереть или не дай боже забить на поставленную задачу, так что вам следует лично проводить проверки отделов хотя бы раз в час, что-бы убедится что ваш персонал не даром получает оплату. И говоря о персонале, не стоит на них смотреть как на разменную валюту, в масштабах большого механизма всей станции каждый болтик имеет свою хоть незаметную но всё-же важную роль, да и банально ЦК будет радо если весь персонал вернется обратно в целостности и здравии. | ||
=== Биг Босс === | |||
Если кто-то из станции начал на вас качать права, то не бойтесь поставить эту персону на своё место, Вы номер один на станции и именно Вам лучше всего знать что и кому делать. Сб повязало единственного ученного за массовый рецидив 101 а цель артефакты? Просто наложите Вето и дайте Сб по шапке. Ведущий инженер не хочет идти на ВрИО СИ? Запрягите адьютанта или сами напишите на понижение <s>увольнение не рекомендуется так как это всё ещё активный рабочий кадр.</s> Но не стоит арестовывать весь инженерный отдел по 510 если на втором часу смены они не смогли выполнить ЦЦК. Ведите себя непоколебимо но помните, что есть факторы, о которых вы можете не знать, все-же все мы живые существа которым свойственно ошибаться, всем кроме вас конечно-же. |
Версия от 20:17, 27 мая 2024
Капитан
Командование
Капитан
- Сложность: Сложная
- Обязанности: Руководство станцией и контроль работы командующих отделами.
- Руководители: Центральное Командование
- Руководства: [Скоро появится, обещаю]
- Цитата: Как правило есть всего 2 человека из стада баранов под названием командование станции
Информация о роли
Вы, глава всей станции, именно вам и только вам на факс приходит документ с целью от Центрального Командования. Вы являетесь связующей шестеренкой между станцией и ЦК. На вас возложены большие обязанности и ожидания. Все-же, вам всегда есть чем заняться, в перерывах от обязаностей, так что скучных смен за данную роль не бывает.
Ваши обязанности
Все ваши обязанности можно свести к одному пункту- быстрее выполнить ЦЦК. Если рассказывать более подробно, то вы должны всё всем и сразу. Вы- лицо, глаза, язык и руки станции, если к вам прибыла делегация или появился спорный вопрос или ещё что-то, не предусмотренное вашим СРП, то вы всегда должны быть в курсе этого и заняться этим, видь это может быть в интересах НТ. Скажем, к примеру на вашей станции в следствии неизвестной аномалии завелось племя диких арахнидов, не спешите их космировать, ведь НТ может быть заинтересованно в ихнем изучении.
Менеджмент кадров
Но сперва-наперво вы должны распределить обязанности своим сотрудникам- главам и отделам. Убедится что ваши подчинённые поняли вас и будут заниматься поставленной задачей, а не ублажнятся в дорматориях или своих кабинетах. Следить за выполнением цели или даже курировать её, если вы не уверены в главе ответственного отдела. Вам так-же стоит как можно быстрее назначить ВрИО глав, так-как управлять всем отделом через одного человека, а не всеми напрямую намного легче и менее времязатратно. Переложить ответственность за ЦЦК на другого заведома плохая идея, ведь доверенный персонал может уйти поспать, умереть или не дай боже забить на поставленную задачу, так что вам следует лично проводить проверки отделов хотя бы раз в час, что-бы убедится что ваш персонал не даром получает оплату. И говоря о персонале, не стоит на них смотреть как на разменную валюту, в масштабах большого механизма всей станции каждый болтик имеет свою хоть незаметную но всё-же важную роль, да и банально ЦК будет радо если весь персонал вернется обратно в целостности и здравии.
Биг Босс
Если кто-то из станции начал на вас качать права, то не бойтесь поставить эту персону на своё место, Вы номер один на станции и именно Вам лучше всего знать что и кому делать. Сб повязало единственного ученного за массовый рецидив 101 а цель артефакты? Просто наложите Вето и дайте Сб по шапке. Ведущий инженер не хочет идти на ВрИО СИ? Запрягите адьютанта или сами напишите на понижение увольнение не рекомендуется так как это всё ещё активный рабочий кадр. Но не стоит арестовывать весь инженерный отдел по 510 если на втором часу смены они не смогли выполнить ЦЦК. Ведите себя непоколебимо но помните, что есть факторы, о которых вы можете не знать, все-же все мы живые существа которым свойственно ошибаться, всем кроме вас конечно-же.